Zukunft gestalten

Horn-Bad Meinberg soll sich als „Lernende Destination“ und attraktiver Wohnort unempfindlich gegenüber den Veränderungen der Mitwelt einzigartig positionieren, um die Zufriedenheit und den Wohlstand aller Interessengruppen zu verbessern. Damit die Entwicklung nachhaltig ist, also auch zukünftige Generationen davon profitieren können, müssen wir dafür sorgen, dass die Transformationsfähigkeit der Destination verbessert wird. Mit Transformationsfähigkeit ist die Anpassung an eine sich verändernde Umwelt wie z.B. die Nachfrage gemeint.

  • Zusammenfassende Analyse der Vergangenheit 

  • Im Unterkapitel „Neues strategisches Konzept“ beschreiben wir, welche Anforderungen an die Vision (Wohin es gehen soll.), die Mission (Was uns dabei wichtig ist.) und ihre Umsetzung gestellt werden sollten, damit die im ersten Kapital beschriebenen Ziele erreicht werden können.

  • Lesen Sie hier, welche Überlegungen zur Entwicklung der Vision geführt haben und wie die Vision lautet.

  • Die Begriffsklärungen oder das Glossar haben wir verfasst, damit Sie zum Wissenden werden. Begriffe wie Pathogenese, Salutogenese und Resilienz werden hier kurz erklärt.

  • Im Unterkapitel „Mission“ erläutern wir, wie wir im Sinne der Vision mit unserem Kunden umgehen wollen. Hier erfahren Sie menschliche Gesundheit und Nachhaltigkeit zusammenhängen.

  • Wie wir das im ersten Kapital beschriebene Ziel erreichen können, welche Rollen das Netzwerk in Verbindung mit der Kollaborationsplattform „Teamspace“ und die GesUndTourismus HBM GmbH spielen und wie wir dabei miteinander umgehen sollten, das steht in diesem Unterkapitel.

  • Wie es weiter geht und wie Sie sich einbringen, dass erfahren Sie hier.